In dieser Folge mit Simon Leissinger, Geschäftsführer von ISG Deutschland, gibt es spannende Einblicke in ein internationales Franchise-System der Personalberatung. Er erklärt, wie die ISG als europaweit tätiges HR-Unternehmen seit 1999 gewachsen ist und warum Franchising ein zentraler Bestandteil der Expansionsstrategie ist, Besonders interessant: Das ISG-Franchise-Modell ermöglicht es Partnern, als selbstständige Managing Partner mit hoher unternehmerischer Freiheit zu agieren und gleichzeitig von einem globalen Netzwerk, umfassendem Support und etablierten Prozessen zu profitieren. Dabei geht es auch um die konkreten Aufgaben im Recruiting und Executive Search sowie um die Vorteile wie ein, intensives & individuelles Onboarding, ein starkes Backoffice und zahlreichen Innovationen und Systementwicklungen.

Ein Gespräch über  Managing Partner, Kompetenzevaluierung, Buddy System, Eigendiagnostik und Familienunternehmen

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